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    通知公告

    关于2013年选调生选拔工作的通知(三)

    时间:2013-03-15


    关于做好2013年选调生选拔工作的通知

    各学院:

        根据省委组织部、省委教育工委、省人力资源社会保障厅和省公务员局《关于做好安徽省2013年选调生选拔工作的通知》(组通字〔2013〕6号)、《安徽省2013年选拔选调生公告》和《安徽省2013年选调生报考指南》的有关精神和要求。为做好我校2013年选调生选拔工作,现就有关事项通知如下:

    一、选拔范围和数量

    (一)选拔范围

        我校(含安徽工业大学工商学院)全日制本科以上学历应届毕业生。

    (二)选拔数量

        全省面向应届毕业生选拔400名。

      二、报考条件

      应届毕业生应具备下列条件:

     1.思想政治素质好,为中共党员或预备党员。

     2.组织协调能力强,在大学本科或研究生期间有一年以上学生干部任职经历。

     3.能如期毕业,获得相应学历和学位。

     4.学习成绩优秀,在大学本科或研究生期间获得下列奖项之一:校级“三好学生”称号,校级“优秀学生干部”称号,校级二等以上“优秀学生奖学金”。

     5.本科生不超过24周岁(1988年3月15日以后出生),硕士研究生不超过27周岁(1985年3月15日以后出生),博士研究生不超过30周岁(1982年3月15日以后出生)。

     6.身体心理健康,符合公务员录用体检标准。

        报考急需专业职位的毕业生符合上述第1、2、3、5、6项条件即可报考。

    三、报考程序

        采取自愿报名与组织推荐相结合、考试与考察相结合方式进行,具体包括职位查询、报名与资格审查、笔试、资格复审、面试、体检和考察、公示和分配等步骤。

    (一)招录职位

        安徽工业大学应届毕业生报考:查询职位表,选择院校范围中院校1所在的职位。

        安徽工业大学工商学院应届毕业生报考:查询职位表,选择院校范围中院校2所在的职位。

    (二)报名和资格审查

    1、网上报名

        报名网站为安徽省人事考试网,提交报考申请时间为20133159:0032024:00报考人员应仔细阅读报考指南并签订诚信承诺书,按照要求填写报名登记表,上传本人电子照片(近期免冠正面证件彩色照片,照片底色为淡蓝色,JPG格式,尺寸为295×413像素,大小为20-100kb)。

        报考人员所填写的信息应当真实、规范、完整。每位报考人员限报一个职位,报名与考试时使用的身份证必须一致。

    2、资格审查

        报考人员在网上报名结束后,打印网上自动生成的报考资格审查表并交所在学院党委审核。各学院务必指派专人审核,做到报一人审核一人,在学生报名结束后的24小时内完成该生的审核工作(审查材料时要重点把握以下四点:一是审核档案记录情况及年龄;二是审核相关证明材料;三是审核“应届毕业生报考资格审查表”的准确性、完整性和规范性;四是督促报考人员修改完善相关信息)。审核完成后,学生把资格审查表连同相关证明材料报送校党委组织部(主楼404室),且在3月21日上午10:00前完成最后一位报考人员的审核推荐工作。校党委组织部指派路壮志、余海龙负责资格初审工作,初审截止日为3月22日16:00,3月27日9:00—16:00进行因招考职位取消而改报其他职位的人员的资格再审工作。

       各学院审查的材料主要有以下五项:

       材料一:“应届毕业生报考资格审查表” (样表,见学校通知二附4);材料二:党籍证明(格式,见学校通知二附6);材料三:“三好学生”、二等以上“奖学金”证书复印件;材料四:学生干部任职证明(格式,见学校通知二附7);材料五:身份证复印件。其中:材料一、材料二加盖学院党委章;材料三中的奖项至少提供一项,加盖学院行政章;材料四须学生所在班级辅导员签名,院团总支、学生会干部和班级学生干部等由所在院党委加盖公章;学校学生会、学生社团干部由学校团委加盖公章。

    3、报名确认

        报考人员应于报名后至3月22日16:00前登录安徽省人事考试网查询资格审查结果。通过审查的,不能改报其他职位;尚未审查或未通过审查的,在3月22日16:00前可改报其他职位。

        通过资格审查的报考人员应于3月25日16:00前登录安徽省人事考试网通过网上支付工具(工商银行的牡丹灵通卡、e时代卡、信用卡、贷记卡、理财金账户,或建设银行的储蓄卡、生肖卡、信用卡、双币种贷记卡)缴纳笔试考务费用(80元/人),进行报名确认,并于4月9日至4月11日从该网站自行下载打印准考证。逾期未缴费的视为自动放弃报考资格。

        农村绝对贫困家庭和城市最低生活保障家庭的报考人员可以享受减免考务费用的政策。具体办理程序详见《公告》中相关规定。

        报名截止后,普通专业职位的开考比例(职位确认报考人数与招考计划的比例)不低于5:1,急需专业职位及研究生学历职位的开考比例不低于3:1。对达不到规定开考比例的职位,取消或者相应核减该职位的招考计划。取消和核减的职位招考计划一般调整到急需专业及研究生学历等职位上。取消招考职位的报考人员,可于3月27日9:00—16:00改报其他职位。

    (三)笔试

    1、笔试科目和内容

        笔试科目包括行政职业能力测验和申论两科。有关情况参照《安徽省2013年考试录用公务员笔试考试大纲》公共科目部分,其中申论科目为A类。

        本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

    2、笔试时间和地点

        笔试时间为4月13日,具体安排为:

        上午 09:00—11:00  行政职业能力测试

        下午 14:00—16:30  申论A

        本次考试在安徽省16个省辖市设置考点,报考人员可在报名时自主选择笔试地点。参加考试时,报考人员应按照准考证上确定的时间和地点,同时携带准考证和身份证入场,缺少证件的不得入场。

     3、笔试成绩

        笔试后,按行政职业能力测验和申论各占50%加权计算笔试成绩,并在安徽先锋网上公布。

    (四)资格复审

        省委组织部根据职位招考计划的规定比例(职位面试人选与招考计划的比例),按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定各职位进入面试的人选。招考计划为6人以上的,按2:1比例确定面试人选,招考计划为4-5人的按10人确定面试人选,招考计划为3人以下的按3:1比例确定面试人选。不足规定比例的按实际人数确定面试人选。最后一名有多名考生笔试成绩相同的,一并确定为面试人选。

        5月6日9:00至5月8日16:00,校党委组织部将对报考人员提供的相关证明材料与报名时提交的照片和信息进行认真核对,进行报考资格复审。凡与报考条件要求不符的,或不能提供规定证明材料的,或不在规定时间接受资格复审的,取消其参加面试的资格。

        通过资格复审的面试人选应按规定缴纳面试考务费用(70元/人)。已经审核确认的农村绝对贫困家庭和城市最低生活保障家庭的报考人员可以减免考务费用。

    (五)面试

        面试采取结构化面试的方法进行,主要测试报考人员的综合分析、计划组织、人际沟通、应急处置等能力。

        面试定于5月18日-19日在合肥市举行,具体安排另行通知。

        面试后,按笔试成绩占60%和面试成绩占40%加权计算考试综合成绩,并在安徽先锋网上公布。

    (六)体检和考察

        省委组织部按照考试综合成绩从高分到低分的顺序(考试综合成绩相同的,按照笔试成绩、行政职业能力测验成绩高低顺序确定名次)确定各职位进入体检和考察的人选,急需专业职位按1.4:1比例确定考察人选,普通专业职位按1.2:1比例确定考察人选。考察人选名单在安徽先锋网上公布。

        校党委组织部按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)等规定,组织体检考察人选在市级以上综合性医院进行体检。

        考察工作坚持德才兼备、以德为先的标准,采取多种形式,全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现以及需要回避的情况等,并对考察对象的报考资格作进一步审查,确认其报名信息是否真实、规范、完整。

    (七)公示和分配

        省委组织部根据考试成绩、考察情况和体检结果择优确定拟录用人员,并在安徽先锋网上公示拟录用人员名单。公示没有问题或反映的问题不影响录用的,按照选调生有关政策进行分配。

        选调生原则上分配到乡镇、街道、开发区等单位工作。拒不服从组织分配或不按规定时间报到的,一律取消其选调生录用资格。

    四、工作要求

    1、加强组织领导

        学校成立选调生选拔工作领导小组,办公室设在校党委组织部,咨询人,路壮志、余海龙,咨询电话2311705。各学院要指定专人负责选调生选拔报名指导、审核推荐以及报送相关材料等工作,把握好时间节点。

     2、深入宣传发动

        学校召开毕业班辅导员动员会,并利用校园网发布公告。各学院要做好调查摸底工作,将符合报考条件的学生名单、就业升学情况搞清楚。要深入宣传发动,通过会议、电话、短信、QQ等多种形式通知到每一个符合条件的人,鼓励符合条件的毕业生积极报考。

    3、精心做好工作

        各学院要精心安排,指导报考人员填写“应届毕业生报考资格审查表”,认真负责地审核相关信息,严格推荐环节。对填写不准确、不完整信息进行核实补充,督促其根据审核情况修改并重新下载打印“应届毕业生报考资格审查表”。要抢抓时间,及时动态地审核报送相关材料和名单,为提高我校的选调生选拔工作质量和效率提供保证。

     

     

     

    中共安徽工业大学委员会组织部

    安徽工业大学大学生就业指导中心

                                                 2013年3月14日