各学院党委、直属党支部：

根据省委组织部、省委教育工委、省人力资源社会保障厅和省公务员局《关于做好安徽省2012年选调生选拔工作的通知》（组通字〔2012〕19号）、《安徽省2012年选拔选调生公告》和《安徽省2012年选调生报考指南》的有关要求。为做好我校2012年选调生选拔工作，现就有关事项通知如下：

一、选拔范围和数量

（一）选拔范围

我校（含安徽工业大学工商学院）全日制本科以上学历应届毕业生。

（二）选拔数量

全省面向应届毕业生选拔310名，其中安徽工业大学应届毕业生选拔15名（男性10名，女性5名），安徽工业大学工商学院应届毕业生参加省内其他高校选拔（全省合计24名男性，12名女性）。

二、报考条件

应届毕业生应具备下列条件：

1、中共党员（含预备党员）。

2、大学本科或研究生期间担任学生干部一年以上。

3、能如期毕业，并获得相应学制的毕业证书和学位证书。

4、学习成绩优秀，大学本科或研究生期间获得下列奖项之一：（1）校级“三好学生”（“三好研究生”）称号；（2）校级二等以上“优秀学生奖学金”（“研究生优秀奖学金”）。

5、本科生年龄为24周岁以下（1987年5月4日以后出生），硕士研究生年龄为27周岁以下（1984年5月4日以后出生）。

6、身体心理健康，符合公务员录用体检标准。

三、报考程序

坚持公开、平等、竞争、择优原则，采取自愿报名与组织推荐相结合、考试与考察相结合的方式，按照查询招录职位、报名和资格审查、考试、体检和考察、公示和分配等步骤进行。

（一）招录职位

安徽工业大学应届毕业生报考：男生选择安徽工业大学1、职位代码3011；女生选择安徽工业大学2、职位代码 3012。不可选择其他职位。

安徽工业大学工商学院应届毕业生报考：男生选择省内其他高校1、职位代码3031或省内其他高校2、职位代码3032；女生选择省内其他高校3、职位代码3033。不可选择其他职位。

（二）报名和资格审查

1、网上报名

报名网站为安徽省人事考试网，提交报考申请时间为2012年5月4日9:00至5月7日16:00。报考人员应仔细阅读报考指南、报名须知并签订诚信承诺书，按照要求填写报名登记表，上传本人电子照片（近期免冠正面证件彩色照片，照片底色为淡蓝色，JPG格式，尺寸为295×413像素，大小为20-100kb）。

报考人员所填信息必须与本人实际情况、报考条件和所报职位要求相一致。每位报考人员限报一个职位，并须使用同一有效居民身份证报名和参加考试。

2、资格审查

报考人员在网上报名的同时应将以下材料（均用A4纸张打印）送所在学院党委审核。各学院务必在5月7日16：00前完成最后一位报考人员的审核推荐工作（一是审核档案记录情况及年龄；二是审核相关证明材料；三是审核“应届毕业生报考资格审查表”的准确性、完整性和规范性；四是督促报考人员修改完善相关信息），将材料连同推荐名单动态报送校党委组织部。校党委组织部于5月4日9:00至5月9日16:00前完成审查工作。

材料一：“应届毕业生报考资格审查表” （样表，见附2）；

材料二：党籍证明（格式，见附3）；

材料三：“三好学生”、二等以上“奖学金”证书复印件；

材料四：学生干部任职证明（格式，见附4）；

材料五：身份证复印件；

其中：材料三中的奖项至少提供一项；材料一、材料二、材料四加盖学院党委章，材料三加盖学院行政章。（相关报考政策意见以《2012年安徽省选调生报考指南》为准）

3、报名确认

报考人员应于报名后至5月9日16:00前登录安徽省人事考试网查询资格审查结果。通过审查的，不能改报其他职位；尚未审查或未通过审查的，在5月9日16:00前可改报其他职位。

通过资格审查的报考人员应于5月10日16:00前通过网上支付工具（工商银行的牡丹灵通卡、e时代卡、信用卡、贷记卡、理财金账户，或建设银行的储蓄卡、生肖卡、信用卡、双币种贷记卡），在安徽省人事考试网上缴纳笔试考务费用（80元/人），进行报名确认,并于5月16日至5月18日从该网站自行下载打印准考证。逾期未缴费的视为自动放弃报考资格。

农村绝对贫困家庭和城市最低生活保障家庭的报考人员可以享受减免考务费用的政策。详见《公告》。

报名截止后，确认报考人数与职位招录计划数的比例一般不低于5:1，经批准的特殊职位开考比例不低于3:1。达不到规定开考比例的，相应核减该职位招录计划数。

（三）笔试

1、笔试科目和内容

笔试科目包括行政职业能力测验和申论两科。行政职业能力测验为客观性试题，考试时限为120分钟，满分100分。申论考试时限为150分钟，满分100分。

2、笔试时间和地点

笔试考场设在合肥市，时间为5月20日，参加考试时，必须同时携带准考证和身份证，具体安排为：

上午 09:00—11:00  行政职业能力测验

下午 14:30—17:00  申论

3、笔试成绩

笔试后，按行政职业能力测验和申论各占50%加权计算笔试成绩。

（四）资格复审

省委组织部根据面试人选与职位招录计划数的2:1比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，确定各职位进入面试的人选。最后一名有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。

5月30日前，校党委组织部将对报考人员提供的相关证明材料与报名时提交的照片和信息进行认真核对，进行报考资格复审。凡与报考条件要求不符的，或不能提供规定证明材料的，或不在规定时间接受资格复审的，取消其参加面试的资格。

通过资格复审的面试人选应按规定缴纳面试考务费用（70元/人）。已经审核确认的农村绝对贫困家庭和城市最低生活保障家庭的报考人员可以减免考务费用。

（五）面试

面试采取结构化面试的方法进行，主要测试报考人员运用基本理论、政策法规处理实际问题的能力以及心理素质。

面试后，按笔试成绩占60%和面试成绩占40%加权计算考试综合成绩。面试具体时间、地点另行通知。

（六）体检和考察

省委组织部按照考试综合成绩从高分到低分的顺序（考试综合成绩相同的，按照笔试成绩、行政职业能力测验成绩高低顺序确定名次）确定各职位进入体检和考察的人选。

校党委组织部按照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（国人厅发〔2007〕25号）和《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）等规定，组织体检考察人选在市级以上综合性医院进行体检。

考察工作坚持德才兼备、以德为先的标准，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现以及需要回避的情况等，并对考察对象的报考资格作进一步审查，确认其报名信息是否真实、完整、规范。

（七）公示和分配

省委组织部根据考试成绩、考察情况和体检结果择优确定拟录用人员，并在安徽先锋网上公示拟录用人员名单。公示没有问题或反映的问题不影响录用的，确定为安徽省选调生录用对象。

选调生一律分配到有空编的乡镇（街道）机关和开发区管委会等基层单位。拒不服从组织分配或不按规定时间报到的，取消其选调生录用资格。

四、工作要求

1、加强组织领导

学校成立选调生选拔工作领导小组，办公室设在校党委组织部，咨询电话2311705。各学院党委也要组成相应的工作机构，指定专人负责选调生选拔报名指导、审核推荐以及报送相关材料等工作，把握好时间节点。

 2、深入宣传发动

学校召开各学院党委领导参加的动员会，利用校园网发布公告。各学院党委要做好调查摸底工作，将符合报考条件的学生名单、就业升学情况搞清楚；要深入宣传发动，通过会议、电话、短信、QQ等多种形式通知到每一个符合条件的人，鼓励符合条件的毕业生积极报考。

3、精心做好工作

各学院党委要精心安排，指导报考人员填写“应届毕业生报考资格审查表”，认真负责地审核相关信息，严格推荐环节。对填写不准确、不完整信息进行核实补充，督促其根据审核情况修改并重新下载打印“应届毕业生报考资格审查表”。要抢抓时间，及时动态地审核报送相关材料和名单，为提高我校的选调生选拔工作质量和效率提供保证。

附件：

1、安徽省2012年选拔选调生公告（网址）：

http://www.ahxf.gov.cn/swzzbfb/147987.SHTML

2、应届毕业生报考资格审查表（样表）

3、学生干部任职证明（格式）

4、学生党员党籍证明（格式）

 

 

 中共安徽工业大学委员会组织部

安徽工业大学大学生就业指导中心

                                                                      2012年4月27日